8月14日，芒果TV全新上线了明星云集的开店真人秀《巴黎合伙人》。这档综艺节目采取非会员模式，观众可以无需付费就直接观看。免费的娱乐内容，无疑降低了观众对其质量的要求，然而，作为一档以明星开店为主题的节目，它还是能够带给观众一定的娱乐体验，成为接下来几个月的轻松佐餐综艺。但如果我们对这档节目抱有更高期待，其目前面临的问题便是：看点较少。
《巴黎合伙人》属于“开店”这一类型的综艺，它与早前湖南卫视的《亲爱的客栈》或《中餐厅》有着相似的节目框架。此类综艺的亮点在于，明星们需要面对种种困难，并且通过努力克服它们。明星们的成长和挑战过程，正是节目吸引观众的核心所在。而正因为如此，节目的质量与精彩程度，也通常依赖于这些困难和矛盾的呈现频率。每期节目中冲突的精彩程度越高，观众的观看兴趣便越强烈。这也是为何许多真人秀节目往往会依赖剧本的设置来增加看点。
开店模式的综艺，本身就自带天然的困难和挑战。对于制作方来说，如何抓住这些困难并拍摄明星们如何战胜它们，便是决定节目质量的关键。而要做到这一点，导演和摄影师必须具备超强的“抓拍”能力，才能及时捕捉到那些瞬间的困难和解决过程。《巴黎合伙人》首期的内容显得较为平淡，对于困难的呈现缺乏足够的“抓拍”能力。
从首期的整体内容来看，节目似乎只有一个主要的困难点——搬运和拆卸工作量大，但人员有限，几乎干不完。这个单一的冲突贯穿了整集，导致整个节目节奏显得单一，观众容易感到疲劳。优秀的真人秀，和一部好电视剧一样，往往在每一集都有高潮和小高潮——这些高潮便是对冲突的集中表现与解决。而《巴黎合伙人》则缺乏这种多样的冲突呈现，导致节目显得有些平淡。
另外，节目中有一处值得注意的情节，明星们在整理包装盒时竟然邀请粉丝帮忙。这一场面让人不禁感到奇怪——工作本应是明星们自己的责任，粉丝们参与进来，倒像是“替代工”。这也突显了节目中明星们缺乏劳动意识的尴尬。而这种情节，本应成为节目的亮点，激发观众的讨论和反思，然而《巴黎合伙人》却并未放大这一部分，导致其缺乏足够的冲击力。
近年来，芒果与湖南卫视的真人秀节目似乎更加注重和谐与平和，似乎更多地考虑到满足粉丝群体的期待，力求展现明星们的辛苦与努力，而非节目本身的看点呈现。首期《巴黎合伙人》的内容便是围绕明星们的努力工作展开，强调他们的艰难处境，这让粉丝们更容易产生共鸣，但也导致普通观众容易失去兴趣。
要让这档节目更具吸引力，制作方显然需要在每期中增加更多的困难和挑战，避免让节目显得过于平淡。如果这些核心的困难早已被导演组提前解决——比如选址、租金谈判、营业执照办理等，那么观众恐怕只能看到明星们在理货的场景，缺乏足够的刺激感和故事性。
而即便这些明星在整理货物上，似乎也没有展现出足够高的工作效率。从货车上运送来的货品数量来看，这并不算一个巨大的工作量。尤其是对于真正的美妆店员工来说，这点工作量或许一两个员工就能轻松完成，但节目中，明星们却喊着累。若是在其他真人秀节目中，导演组可能会特意剪辑出这一点，来增加讽刺感和幽默感。然而，《巴黎合伙人》却更侧重于呈现明星们的努力与团结，强调他们的“认真”和“积极”。
因此，如果这档综艺的目标观众是粉丝，那么它无疑能够为粉丝们提供一场欢乐的盛宴；但对于普通观众而言，可能需要谨慎选择观看。
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